Financer sa formation grâce aux entreprises et aux OPCO
L’apprentissage en alternance : une formation rémunérée et financée à 100 %
Grâce au financement par les entreprises et les OPCO (Opérateurs de Compétences), les formations en alternance sont aujourd’hui accessibles à tous, sans frais à avancer.
Ce dispositif permet de se former tout en travaillant, avec une rémunération mensuelle et 0 € de reste à charge pour l’apprenti.
Que vous soyez entreprise, apprenti ou futur alternant, découvrez comment fonctionne le financement de l’apprentissage avec Formadéval, et comment profiter d’une formation diplômante 100 % financée.
Un dispositif financé par les entreprises, les OPCO et l’État
Le financement de l’alternance : tout ce qu’il faut savoir
Le financement de l’alternance repose sur un système collaboratif qui réunit les entreprises, les OPCO et l’État. L’objectif : permettre à chaque apprenant d’accéder à une formation qualifiante et rémunérée, tout en facilitant l’intégration professionnelle durable.
Les OPCO prennent en charge les frais pédagogiques, tandis que l’entreprise d’accueil participe à la rémunération de l’apprenti et à la transmission des savoir-faire.
L’État, quant à lui, soutient ce modèle via des aides à l’embauche, des exonérations de charges et des dispositifs incitatifs.
Ce modèle gagnant-gagnant permet à l’apprenant de se former sans payer, tout en acquérant une expérience concrète et valorisante sur le terrain.
Qui peut bénéficier du financement OPCO ?
Le contrat d’apprentissage s’adresse à :
- Les jeunes de 16 à 29 ans révolus
- Les adultes de plus de 30 ans dans le cadre d’une reconversion, d’un handicap reconnu, d’un statut de sportif de haut niveau ou d’un projet de création/reprise d’entreprise
Peu importe votre profil, vous pouvez rejoindre une formation en alternance Formadéval et profiter d’un accompagnement complet pour le financement de votre cursus.
Les avantages du financement OPCO pour l’apprenant
Une formation rémunérée et sans frais
- Formation prise en charge à 100 %
- Aucun frais à avancer pour l’étudiant
- Rémunération mensuelle selon l’âge et le niveau d’études
Une expérience professionnelle concrète
- Alternance entre théorie et pratique en entreprise
- Développement des compétences métier
- Accès rapide à l’emploi après la formation
Comment fonctionne le financement OPCO ?
1️⃣ Le rôle de l’OPCO dans le financement
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) sont les organismes chargés de financer les formations en alternance.
Ils prennent en charge les frais pédagogiques selon un barème fixé par la branche professionnelle ou par France Compétences.
La somme est directement versée au centre de formation (CFA), selon un calendrier défini par la durée du contrat.
En cas d’interruption, l’OPCO peut maintenir temporairement le financement, le temps de retrouver un nouvel employeur.
💡 Bon à savoir : la gestion du financement OPCO est simple et sécurisée, aussi bien pour les entreprises que pour les apprenants. Formadéval vous accompagne dans toutes les démarches administratives.
2️⃣ La contribution de l’entreprise
Les entreprises participent activement au financement de la formation professionnelle via :
- Le versement de la contribution à la formation professionnelle (CFP)
- La taxe d’apprentissage
- Et, dans certains cas, la prise en charge de frais annexes (transport, hébergement, équipement) pour leurs alternants
Elles bénéficient en retour d’aides financières de l’État et de leur OPCO, notamment lors de l’embauche d’un apprenti.
3️⃣ Les avantages pour les employeurs
- 💶 Réduction du coût de la formation
- 👨🏭 Accès à de jeunes talents formés aux besoins de l’entreprise
- 📈 Contribution à l’insertion professionnelle et à la transmission des savoir-faire
- 🧾 Possibilité d’obtenir jusqu’à 6 000 € d’aides pour l’embauche d’un apprenti
Les questions fréquentes pour l'ALTERNANCE
1. Comment est financée une formation en alternance ?
Les frais pédagogiques sont pris en charge par l’OPCO et l’entreprise d’accueil. L’apprenant n’a rien à payer.
2. Qui peut bénéficier de l’aide OPCO ?
Toute personne en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, quel que soit son âge (sous conditions).
3. Combien de temps faut-il pour que l’OPCO valide le financement ?
Après signature du contrat d’apprentissage, le dossier est transmis à l’OPCO. Le délai de validation est généralement de 2 à 4 semaines, selon la branche professionnelle concernée.
4. Quelles sont les aides pour l’entreprise ?
Les employeurs peuvent percevoir jusqu’à 6 000 € d’aides pour l’embauche d’un apprenti.
5. Quel est le coût pour l’apprenant ?
Aucun : les formations en alternance sont gratuites et rémunérées.
6. L’entreprise peut-elle choisir l’OPCO qui finance la formation ?
Non, l’OPCO dépend du secteur d’activité de l’entreprise. Chaque branche professionnelle est rattachée à un opérateur spécifique (ex : AKTO, OPCO EP, Constructys…).
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